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　　为了加强对公司骨干人员的造就，江苏卧牛猴子司培训学堂于4月份正式启动了“菁英打算——主管人员能力素质提升培训班”，旨在通过全面、系统的造就，提升一线主管人员的综合素质以及跨部门合作、高效执行工作的能力。 　　菁英，代表着年轻、活力、卓越，菁英打算的学员都是奋斗在公司一线岗位的主管人员，在公司的有关岗位上承担着沉要的角色，卧牛山培训学堂但愿通过为期一年的造就，将主管人怨劓正打造成公司的精英。

培训现场

　　2016年5月19日，东风和煦，菁英打算培训班顺利开班？嗟淅裆嫌膳嘌笛梦魅诵崃溯加⑴嘌蛋嗟木咛逶炀凸婊，并且组织了活泼活跃的开班典礼，通过九宫格的破冰游戏以及寻找家族的团队组建，顺利突破僵局，突破部门壁垒，让学员们有了进一步互换互动的机遇。卧牛猴子司的高层也十吩祺沉菁英打算学员的造就，开班典礼现场，卧牛猴子司常务副总罗玉双女士代表高层辅导讲话，罗总提出，不论是公司的高层、中层还是一线主管、员工，都必要不休前进，不休进建，但愿各人严格要求自己，珍惜这样的培训机遇，真正将自己打造成为公司里的精英员工。

培训学堂进行培训规划的宣贯

常务副总罗玉双致辞

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  　　公司高度器沉骨干人员的造就，所以菁英打算培训班无论是在培训课程的策动与选择上，还是培训的组织大局上，以及对学员的查核方面，培训学堂都提出了更高的要求。菁英打算第一期培训共为期三天，三天的培训课程将会结合职业生涯发展规划、自我角色认知以及公司运营全流程发展一系列的培训活动，通过第一期的培训让学员对自我角色有个全面的认知，并且做好职业规划，同时相识公司运营的各个流程节点，更深刻地相识公司，并且提升自己的综合水平。但愿所有的学员在菁英打算培训班都可能顺利毕业，实现自我的成长与蜕变。